Beschäftigung für mehr Umwelt- und Klimaschutz in der Karibik fördern

Ausgangssituation
Landwirtschaft, Fischerei und Tourismus sind die wirtschaftliche Basis der Karibik. Doch Verschmutzung, Übernutzung und der Klimawandel bedrohen die Ökosysteme und damit die Lebensgrundlagen der Menschen.
Eine umweltfreundliche Nutzung von Meeres- und Landressourcen könnte die Wirtschaft breiter aufstellen und die lokale Wertschöpfung sowie die Resilienz verbessern. Es fehlt jedoch an qualifizierten Fachkräften in grünen und blauen Wirtschaftsbranchen wie Landwirtschaft, Meeresbewirtschaftung, Abfallwirtschaft, Verkehr, erneuerbaren Energien und Tourismus. Vor allem jungen Menschen mangelt es an zukunftsorientierten beruflichen Qualifikationen sowie Aus- und Weiterbildungsangeboten im privaten und öffentlichen Sektor, um auf dem Arbeitsmarkt erfolgreich zu sein.

Ziel
Öffentliche und private Akteure sind in der Lage, Beschäftigung in grünen und blauen Jobs in der Ostkaribik zu fördern.

Vorgehensweise
Das Projekt arbeitet in Partnerschaft mit der Karibischen Gemeinschaft (Caribbean Community, CARICOM). Es richtet sich vor allem an Jugendliche und junge Menschen, die besser qualifiziert höhere Chancen auf Beschäftigung haben.
Um die Grundbedingungen für grüne und blaue Jobs zu verbessern, arbeitet das Projekt eng mit Ministerien, Behörden, Ausbildungseinrichtungen und der Privatwirtschaft zusammen.
Es unterstützt Ausbildungsakteure dabei, neue Weiterbildungsangebote sowie Studiengänge für eine Beschäftigung in einer blauen und grünen Wirtschaft in der Region einzuführen. Hierfür ermittelt es Bedarfe, entwickelt Curricula und bringt Berufsstandards voran. Zudem fördert es Frauen und Jugendliche bei der Arbeitsmarktintegration.
In ausgewählten Ländern berät das Projekt Vertreter*innen von Staat, Wirtschaft und Zivilgesellschaft zu Bildungsstrategien und Programmen und setzt auf regionalen Wissensaustausch in der Region. 

Promoting employment for greater environmental protection and climate action in the Caribbean

Context
Agriculture, fishing and tourism are the basis of the Caribbean economy. Yet pollution, overexploitation of resources and climate change are threatening ecosystems and thus people’s livelihoods.
Environmentally friendly use of marine and land resources could diversify the economy and improve local value addition and resilience. However, there is a lack of qualified skilled workers in green and blue economic sectors such as agriculture, marine management, waste management, transport, renewable energy and tourism. Young people, in particular, lack future-focused professional qualifications and opportunities for initial and continuing training in the private and public sectors to enable them to succeed in the labour market.

Objective
Public and private sector stakeholders are able to promote employment in green and blue jobs in the eastern Caribbean.

Approach
The project works in partnership with the Caribbean Community (CARICOM). It is mainly aimed at adolescents and young people, who have greater employment prospects if they have better qualifications.
To improve the basic conditions for green and blue jobs, the project works closely with ministries, authorities, training institutions and the private sector.
It supports training stakeholders in introducing new continuing education courses and degree programmes for employment in a blue and green economy in the region. To this end, it identifies needs, develops curricula and advances professional standards. It also supports women and young people in their integration into the labour market.
In selected countries, the project advises representatives of the government, the business community and civil society on education strategies and programmes and promotes regional knowledge-sharing.